工作描述:對于銷售方向的職業(yè)規(guī)劃,在經歷了快消品行業(yè)到IT硬件行業(yè)的轉變之后,再次回歸快消品行業(yè)中母嬰渠道的嬰兒食品公司。憑借7年的外資企業(yè)管理崗位任職經驗,成功組建和管理一個有戰(zhàn)斗力的18人銷售團隊,確保完成公司下達的各項銷售任務。根據片區(qū)市場容量,客觀準確的拆分銷售目標。
崗位職責:
1、 根據公司制定的營銷方針,全面、具體地負責管理指定區(qū)域的營銷工作;
2、 擴大銷售網絡,完善渠道架構。保持市場網絡建設的合理性與秩序性,合理布局經銷商;
3、 掌握所轄地區(qū)的市場動態(tài)和行業(yè)發(fā)展趨勢,根據市場變化規(guī)律,制定區(qū)域營銷計劃及具體工作流程細則;根據市場調研與銷售數據分析,及時跟進或調整銷售策略;
4、 負責區(qū)域銷售隊伍的組建,及時解決員工在業(yè)務、思想動態(tài)等方面出現的問題;
5、 熟悉該地區(qū)的市場特點、營銷特點、與該地區(qū)的主要經銷商、客戶建立長期穩(wěn)定的合作關系;關注產品價格的穩(wěn)定性,洞察竄貨危機,并及時應對解決;親自對重要客戶定期巡訪與維護;
6、 查閱業(yè)務代表日報表及周、月工作計劃與總結,并對其進行評審、指導;提高區(qū)域內的銷售效率,提高銷售隊伍戰(zhàn)斗力;
7、 策劃本區(qū)域促銷、公關活動,報批及監(jiān)督落實(負責公司產品